阿纳亚特·杜拉尼 (Anayat Durrani)
至 拿绿卡，外国投资者必须投资美国企业，并为美国雇员创造10个全职工作岗位。创造就业机会往往是 EB-5 投资者可能会感到困惑的一个领域，但它是 EB-5 计划的重要组成部分。
为了将其归类为外国投资者，EB-5 法规要求他们提交一份请愿书，证明他们投资或正在投资“合法获得的资本于美国的新商业企业 (NCE)，这将创造全职员工”不少于 10 名合格员工的职位。”
这意味着根据 EB-5 法规，美国公民、永久居民或其他合法授权在该国工作的移民都被视为合格雇员。但是，投资者、配偶和子女不能是这 10 名符合资格的雇员中的任何一个，非移民也不能。此外，全职工作需要每周至少工作 35 小时。
新企业与现有企业的区别
大多数 EB-5 投资实体是在 1990 年 XNUMX 月之后成立并由新企业组成。一些投资者可能会感到困惑的是，当购买一家已经存在的企业并拥有从事这些工作的工人时，他们可能会对现有的工作感到困惑。
美国公民及移民服务局 (USCIS) 规定，购买 29 年 1990 月 40 日或之前创建的企业，如果现有企业经过重组或改组，形成 NCE 或通过投资扩大规模，则可被视为新企业并创造至少 XNUMX% 的净资产或员工数量增长。
“在大多数情况下，现有的工作岗位不算数，因为 EB-5 就业机会的创造应该是投资者 EB-5 投资的结果，”说 胡依婷德克萨斯州 Foster LLP 的高级律师。
EB-5 专家表示，NCE 创造的就业机会通常需要重新创造。例如，当投资者投资 NCE 时，其投资直接创造的所有工作岗位均计入 10 个全职工作岗位要求。
佛罗里达州 Leaf, Ferreira, de Araujo LLC 合伙人 Tadeu Ferreira 表示：“投资陷入困境的企业时，可以免除为合格工人创造 10 个新工作岗位的要求。”
EB-5 投资对陷入困境的企业如何影响就业创造？
在现有企业中，现有的工作岗位不算数，除非该企业陷入困境。但什么是陷入困境的企业呢？
维韦克·坦顿加利福尼亚州 EB5 BRICS, LLC 的创始人兼首席执行官解释说，“如果没有 EB-5 投资者的干预，即如果他们‘救援’，这家企业就会亏损并面临倒闭的危险。”这生意。”
Hu 指出，“EB-5 监管机构对问题企业的定义是：存在至少两年且在亏损期间发生的净亏损等于或大于问题企业净值的 20%”。提交 EB-12 投资者 I-24 表格申请之前的 5 或 526 个月。”
在 COVID-19 大流行以及随后的封锁和旅行限制期间，许多企业的利润大幅下降。这种情况让更多美国企业陷入困境，为 EB-5 投资者投资陷入困境的企业创造了机会。
美国移民局表示，在确定陷入困境的企业是否已经存在两年时，该机构“在评估他们是否与他们所继承的企业存在相同的时间时，将考虑对陷入困境的企业感兴趣的继任者。”
当购买陷入困境的企业时，投资者可能不必创造新的就业机会。
Hu 表示，“当投资者的 EB-5 资本用于保留陷入困境的企业的现有工作岗位时，可能存在例外情况，此时需要仔细分析企业在 EB-5 投资前后的财务状况。”
例如，在这些情况下，投资者可能能够将保持不变的工作归功于自己。对于陷入困境的企业，美国移民局表示，EB-5 投资者可以依靠工作维持，并且“必须证明现有员工数量在至少两年内不低于投资前的水平”。年，”胡说。
威斯康星州 FirstPathway Partners LLC 的高级副总裁 Jennifer Sherer 解释说，“投资陷入困境的企业的投资者仍必须证明已保留、创造了 10 个工作岗位，或者两者兼而有之。”
例如，如果陷入困境的企业已经有八名全职员工，那么他们就不必再创造八个工作岗位。
“在这种情况下，现有的工作岗位可能会‘拯救’八个工作岗位，但仍然必须创造另外两个‘新’工作岗位，”坦登说。
胡说，在企业陷入困境的情况下，“10 个全职就业岗位创造并不会减少，而 EB-5 投资者可以通过保留和创造现有就业岗位和新就业岗位相结合的方式来满足创造就业岗位的需求。”
通过 EB-5 直接投资购买陷入困境的企业可以通过创造新的就业机会来帮助提振美国经济，同时也有助于挽救陷入困境的企业的就业机会。然而，这可能是一个复杂的过程，投资者应仔细咨询移民律师。
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